宣州區：實施“順心順e”黨建品牌 激發網約車行業黨建工作活力

為深入推進新業態新就業群體黨建工作，今年以來，宣城市宣州區堅持項目化品牌化工作思維，創新實施“順心順e”黨建品牌建設，有效地激發了網約車行業黨建工作活力。

堅持抓點帶面，把行業典型樹起來。由區委組織部、區委網信辦、區總工會三家單位聯合指導網約車行業，采取聯席座談、實地走訪等方式，對全區8家網約車企業開展全覆蓋調研，摸清摸準企業發展、黨組織建設等底數情況，建好工作臺賬。區委非公工委與萬順集團總公司黨群戰略部簽訂黨建合作協議，成立第一家新業態新就業群體黨支部，萬順叫車宣城分公司黨支部。采用黨建聯推、活動聯辦、品牌聯創三聯形式開展活動5場次，并將黨建工作寫入公司發展章程，明確企業全區網約車領頭雁的黨建品牌定位。

注重探索實踐，把行業品牌樹起來。結合自身實際，萬順叫車宣城分公司黨支部確定“順心順e”黨建品牌，鮮明互聯網、網約車企業標簽，明確了“123”品牌創建思路，即設置“1”個黨員職工指數，出臺“順心先鋒指數”管理制度，圍繞“理論學習、業務能力、群眾滿意、支部認可”四個方面進行量化積分管理；用好黨員和退伍軍人“2”支隊伍，成立順心黨員志愿服務隊和順e退役軍人志愿服務隊，積極履行社會責任；開展紅心、暖心、信心“三心”行動，以公司實體服務點為依托，建立11個“順心紅色車站”，為群眾提供茶水供應、上門接送、愛心幫扶等服務，把服務做到乘客心坎上。

強化作用發揮，把行業形象樹起來。黨支部成立以來，把增強組織凝聚力、職工榮譽感、群眾幸福感作為黨建品牌創建思路，把黨員先鋒模范作用作為企業經營、社會活動的著力點，設立33個服務點為乘客、環衛工等提供茶水休息服務，常態化開展亮身份、亮承諾、亮行動“三亮”活動，先后推出“助老扶少”“愛心e站”等情暖宣州行動。截至目前，黨員司機幫助老人網上下單960余單、幫助接送學生1200余單次。