本報宣州訊 （通訊員 李俊）“居民反映的施工擾民問題，通過社區‘大黨委’黨建聯席會議很快就解決了，真正實現了部門合力解難題！”近日，安徽省宣城市宣州區文景苑小區黨支部書記、業委會主任張賢春說。

為破解城市基層治理中條塊分割、各自為政頑疾，近些年來，宣州區堅持“區域統籌、資源整合、優勢互補、共建共享”，通過明崗定責、分類管理，建設社區“大黨委”，推動街道（社區）、轄區單位和行業黨建互聯共建，賦能城市“微治理”，合力破解民生難題。

在全區34個城市社區分別成立社區“大黨委”，吸納城管、公安、住建等43家單位的143名黨員職工到單位所在社區擔任兼職委員，圍繞黨建工作、社會治理、社區建設等五大主題，細化32項責任清單，兼職委員結合單位和自身特長，認領資源整合運用、組織共建活動、辦好民生實事等事項。建立“群眾點單、社區派單、委員接單”工作機制，居民通過“宣州智網”平臺、網格員、黨建聯席會議等渠道反映問題，社區按照城市管理、小區治理、黨建信訪等分類“派單”，兼職委員接單并牽頭辦理，及時向居民反饋辦理情況，形成工作閉環。

對社區“大黨委”采取“三色五星”分類晉級管理，從履職情況、街道意見、群眾反映等方面進行測評。測評結果按金色示范型、銀色扶優型、銅色基礎型分類管理。金色示范型每2分一個星級，銀色扶優型、銅色基礎型每3分一個星級，成效納入各單位基層黨建考核。對兼職委員采取積分制管理，量化積分結果作為評先評優依據。

截至目前，宣州區兼職委員開展黨建共建活動87次，參加黨建聯席會議181次，下沉網格872次，領辦物業管理、車輛亂停亂放等問題334個，辦結率達95.3%。