近年來，宣州區(qū)委組織部始終將清廉建設(shè)作為推動組織路線服務(wù)政治路線的根本保證，充分發(fā)揮抓自身抓全局雙重職責(zé)，強化學(xué)習(xí)教育，規(guī)范廉潔從政行為，努力營造廉政文化氛圍，依托基層黨建“雙創(chuàng)雙全”行動，推動宣州廉政建設(shè)各項任務(wù)有序推進、取得實效。

突出體系建設(shè)，壓實工作“責(zé)任鏈”。認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，先后召開多次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與組織工作同安排、同部署、同推動、同落實，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則明確班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，研究制定年度工作計劃，常委部長牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，其他成員立足本職，認(rèn)真落實分管領(lǐng)域內(nèi)的各項任務(wù)，各責(zé)任組室明確分工，細(xì)化措施，把握重點、突出亮點。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任全程記實制度，切實增強部機關(guān)干部廉政勤政的自覺性和主動性。扎實開展部機關(guān)“六重六輕”突出問題專項整治行動，部機關(guān)查擺并整改“六重六輕”突出問題14個，制定整改措施18條。

突出政治站位，擰緊思想“總開關(guān)”。始終堅持把落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為部機關(guān)的政治責(zé)任、首要責(zé)任。全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，加強班子政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度，不斷提高組工干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。開展機關(guān)干部“青廉行動”，紀(jì)檢組為全體機關(guān)干部上《常懷律己之心 走好成長之路》廉政教育黨課，繃緊年輕干部思想之“弦”。開展干部家屬廉政座談會暨家屬子女“巧手倡廉”手繪活動，牢固樹立家庭思廉、護廉、助廉理念。

突出清廉有為，筑牢廉政“防火墻”。踐行新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅決落實區(qū)委干部選拔任用要求，著力鍛造高素質(zhì)干部隊伍。始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，認(rèn)真執(zhí)行考察對象人選廉政鑒定“雙簽字”制度，對黨風(fēng)廉政建設(shè)不過關(guān)、有缺陷的干部，一律不予提交會議研究。出臺《宣州區(qū)關(guān)于進一步推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干措施》，常態(tài)化推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下工作。出臺《關(guān)于進一步完善干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度的通知》，進一步暢通干部監(jiān)督信息來源和渠道,整合信息資源,形成整體合力。開展科級干部“賢內(nèi)助”廉政警示教育活動，組織部分新提拔重用、重點崗位科級干部及家屬，赴區(qū)檢察院廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，觀看廉政警示教育片《蟻貪之害》，簽定《爭當(dāng)“賢內(nèi)助”承諾書》20余份。